viernes, 11 de octubre de 2013

Que es la administracion?

hola a todos, en estos últimos meses he vivido la administración de negocios como algo totalmente diferente a lo aprendido, comenzando desde lo mas elemental y básico como es tener rrhh, financiero, inmuebles, mercadeo etc, hasta la toma de decisiones trascendentales que guíen  a las empresas a alcanzar su éxito.
comenzare describiendo cada ítem de la manera mas practica posible

jueves, 19 de septiembre de 2013

ENTREVISTA DE TRABAJO

puntos de oportunidad en una entrevista

  1. Presentación personal

Nuestra imagen personal refleja muchas cosas de nuestro comportamiento, por tal motivo representa un buen porcentaje de éxito al momento de una entrevista.
los jóvenes hoy en día por cuestiones de moda usan ropa y peinados extravagantes y consideran que no es vital al momento de buscar empleo, en mi experiencia he visto muchachos que llegan en shorts rasgados, camisetas, hasta en chancletas, peinados de moda etc. por cuestiones de profesionalismo  deben entrevistarse pero tienen un 99.9% de probabilidad de no quedar.
tuve la oportunidad de desarrollar una capacitación para alumnos de tercer año de bachillerato de un instituto de la zona en el cual les hacia mención de la forma como deben presentarse a una entrevista. tengo bien claro que las condiciones económicas son difíciles y que no se puede estar invirtiendo en ropa a cada momento, pero se puede guardar algunos dólares limitando el gasto en otras actividades como juegos en ciber, cigarros, saldo de celulares etc. y de esta manera comprar una vestimenta formal para nuestras entrevistas.

1.hoja de vida. es un documento el cual es tu carta de presentacion, en el se describe tus datos personales, lugares que has trabajado, tu nivel de educacion, habilidades y destrezas etc.

hay que tomar en cuenta que en la actualidad, los responsables de la contratacion de personal para las empresas son gente muy ocupada, esto significa que no tienen el tiempo para leer curriculum complicados, es decir aquellos con mucho papel, hasta cierto punto innecesario.
existen 4 tipos de curriculum, el cronologico, el funcional, el mixto y el europeo.
el mas utilzado es el  mixto ya que emplea fechas y funciones desempeñadas durante su vida.,

miércoles, 27 de abril de 2011

ENTREVISTA DE TRABAJO

Buenas tardes a todos, este día quiero compartir con ustedes mi conocimiento sobre la importancia de la entrevista de trabajo, cabe destacar que tiene muchos puntos que son de gran trascendencia, y hay que desarrollarlos lo mejor posible, para que tengamos una buena oportunidad de conseguir un empleo.

Dentro de mi experiencia laboral e podido observar muchas áreas de oportunidad en el momento de presentarse a una entrevista de trabajo, inclusive gente con grado universitario, que por falta de conocimiento o una buena formación académica cometen faltas, que propician un desinterés en el entrevistador el cual culmina con una negativa a desempeñar un puesto dentro de una compañía.entre estas áreas puede mencionar

1. presentación personal
2. hoja de vida o curriculum vitae con información que crea confusión
3. desenvolvimiento verbal, corporal, etc.
4. inseguridad etc.

mañana desarrollare estos puntos para evitar que te pase a ti